В Калининградской области житель Гусева обратился в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда.
В суд обратился С. с иском к ООО «Н.», указав, что в период с декабря 2020 года по июнь 2023 года работал у ответчика в должности управляющего. В процессе трудовой деятельности по указанию вышестоящего руководства он неоднократно выходил на работу в выходные и праздничные дни. Отказаться от сверхурочной работы истец не мог, поскольку такой отказ мог повлечь лишение премии либо создать предпосылки к увольнению.
В октябре 2023 года истец обратился к ответчику с заявлением о начислении и выплате ему заработной платы за работу в выходные и праздничные дни. Ответчиком было предложено представить документы, подтверждающие эти факты, а также расчёт сумм. С этим требованиями истец не согласился и решил обратиться в суд, требуя взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за работу в выходные и праздничные дни, компенсацию за несвоевременную выплату указанных денежных средств и компенсацию морального вреда.
Предварительное судебное заседание назначено на 14 декабря 2023 года, сообщили в пресс-службе суда.